记者了解到,为了保证企业创新的可持续性•☆☆,公司制定了严格的师带徒制度,要求工作室每年为企业培养3~5名青年技术技能骨干,5年内为公司培养出10名技师或高级技师▷◁▪;工作室每年至少参与一项公司技术革新、创新或攻关项目,并要取得一定成果■▲;中青年技术人员每年承担不少于5次的技术培训捕鱼工具。
这个开孔器前端刀具通过调节可以自由更换组合▷■●▲▼○,使用方便,它的发明者是◆▽□•“职工发明家☆…▷●”张如豪□○▪▲■•。工作室展架上一个大拇指粗细的开孔器引起了记者注意。省时省料,为企业带来可观的经济效益…▽。并已经用于军工捕鱼工具、航天○▷☆○=、建筑等领域。
“我们企业职工的脑子○●■◇-‘灵光’着呢-●!☆○●”说起职工创新,公司工会主席张玉学赞不绝口。公司劳模(职工)创新工作室于今年8月投入使用,面积120平方米。工作室内摆满了高新技术企业证书=●…■、辽宁□▲“五一”劳动奖状等荣誉证书。
据了解,公司主打产品是高性能切削刀具,产品畅销国内外■○…★◇□。此外,辽宁抚工实业有限公司也建成投产▽□…□,作为切削刀具的配套企业,公司专门生产切削工具原料——高工钢◇◇。国内能够自主生产高工钢、并延伸产业链生产高性能切削刀具的厂家寥寥无几。
36岁的李振东也是地道的●……☆◆“职工发明家”•▽。经他和同事改进的“精轧机液压站冷却装置”▪○-★,摆脱了设备对人工调节的依赖,既节省了人工成本,又安全●-□●。“任何设备都有缺陷,都会给工作带来不便,工作中只要动动脑子、动动手,就能克服这些缺陷,很有成就感。说实话,当时也没想着要得专利,咋就成了‘发明家’-▽△▲◆!”李振东调侃,边工作边思考•☆◇■,已经成为了他的习惯。
◇▼…▲“公司是抚顺市工具钢深加工基地,市区两级政府正依托公司打造工模具产业集群,脑子◆▪-•-‘灵光’的职工将大有作为◁-!▷…◇★◇”张玉学说。
辽宁抚工工具股份有限公司劳模(职工)创新工作室今年获评省级劳模(职工)创新工作室◁△☆,抚顺民营企业中仅此一家,工作室还获省总工会10万元资金扶持△◇▲▽。2019年◇▽▲◁,国家知识产权局公布的公司11项实用新型专利中☆□▲□◆,大部分来自普通职工。11月12日,记者走进这家企业,感受这里的职工创新氛围。